本周，范世宏董事长率队先后到房产事业部和钢结构分公司开展“四大体系建设”职业发展专题研讨。在听取房产事业部、钢结构分公司“四大体系建设”试点方案汇报后，调研组对两家单位试点工作进行了分类指导。范世宏董事长对当前“四大体系建设”基层试点工作提出三点要求：一是认识到位。要以点带面，充分认识到体系建设对促进企业转型发展和提升企业治理水平的重要意义。二是组织到位。要明确组织构架，抓工作重点，理清思路，充分发挥各级管理人员的主观能动性。三是行动到位。要排查问题，通过“四大体系建设”发现工作中的堵点和盲点。做到快执行，善总结，求实效。

       集团公司总经理贾凤鸣、副总经理高毅、总经济师梁井宝、副总经理王圣、董事会顾问张春林等参加活动。